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山东省滨州市博兴县兴福镇有哪些特产?
根据《事业单位人事管理条例》（令第652号）、《山东省事业单位公开工作规程》（鲁人社发[2015]6号）和《滨州市事业单位公开实施细则》（滨办字[2007]23号）等有关规定 ，经县委、县同意，决定公开部分事业单位，现结合实际，制定本简章。
博兴兴福镇小学怎么样报名（博兴兴福镇厨具批发）
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一、
2017年全县事业单位公开120人（初级岗位），其中综合类32人、教育类50人、卫生类38人。岗位及有关具体要求，详见《2017年博兴县事业单位公开表》。
二、范围和条件
1、具有中华国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。
4、年龄40周岁（1976年2月15日以后出生）以下。
5、具备岗位规定的专业、学历要求和其它条件。
博兴县机关事业单位正式，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
根据和省有关规定，由我省统一组织招募和选派在滨州服务或滨州生源在滨州市外服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”、“大学生志愿服务山东”等服务基层项目人员，服务期满2年、考核合格，3年内（指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，其中，到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员）报考的，以及入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生的博兴籍退役大学生士兵，退役3年内（指2014年、2015年、2016年退役）报考的，实行定向。已享受优惠政策被录用为或为事业单位的，不再享受该优惠政策。
三、报名和资格初审
本次事业单位公开报名工作，采取统一时间，网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
（一）个人报名
报名时间：2017年2月15日9：00—17日16：00
查询时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
应聘人员登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必须使用本人有效期内二代居民进行报名。报考有专业要求岗位的，所学专业(以上的专业全称为准)，必须完全符合本简章岗位设置表“专业”一栏中列出的专业。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业）填报不实的，按弄虚作处理。信息填报不全导致未通过资格初审的，由应聘人员自负。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次应聘资格。
（二）资格初审
初审时间：2017年2月15日11：00—18日12：00
单位主管部门指定专人负责资格初审工作。资格初审人员根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名。对不符合报名条件而未通过初审的人员，要说明理由。对提交信息不全的，不予审核。
应聘人员在网上提交报考信息后，可在查询时间截止前登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），查询报名资格初审结果。
（三）网上缴费
缴费时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费每人40元。
缴费成功人员于2017年3月15日9:00—3月19日14：30下载打印准考证，以及《事业单位公开报名登记表》、《应聘事业单位诚信书》（资格审查、面试、考察时使用）。
拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，初审通过后，可由本人或委托他人于2017年2月18日下午14：00—17：00携带相关减免材料到博兴县人力资源和保障局办公大楼802室办理减免考务费审核确认手续，因不按规定时间提交减免材料的，视为放弃报名资格。特困大学生提交减免证明材料的原件和复印件；享受生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）门出具的享受生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件及复印件）。
报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的岗位，1人的，取消岗位；2人（含）以上的，按规定的比例相应核减。定向1901、数学定向3801、临床定向4601取消时，其分别合并到镇办1803、镇办数学3704、镇办临床4513。
报考取消岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期不办理改报手续的，视为放弃。
四、笔试
笔试根据专业不同分为综合、教育和卫生三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、中医、护理三类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（包括教育学、心理学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩后，再按50%的比例计入考试总成绩。
笔试时间：2017年3月19日
综合类：上午9:00—11:30
教育类、卫生类：下午14:00—16:30
应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民（仅限二代、临时）参加考试，两证缺一不可。
为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由县事业单位公开主管机关根据岗位人数和笔试情况确定。笔试成绩合格人员，按1：3的比例确定面试入围人选。达不到规定比例的，按参加笔试的实有合格人数确定。面试人选一经公布，因不符合报名条件、放弃面试等造成的面试人选空缺不予递补。
五、 资格审查
资格审查工作贯穿的全过程。资格初审结果不作为确定符合应聘条件的终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。资格审查由单位主管部门负责实施。
经笔试进入面试资格审查范围的人员，应按照面试资格审查通知规定提交的材料参加现场资格审查。资格审查人员根据报名人员提交的材料，对应聘人员的资格条件进行资格审查，确定符合面试条件的人员，并对资格审查结果负责。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为放弃。对不符合报名条件的，取消其资格。面试资格审查合格人员，缴纳面试考务费每人70元。
应聘人员要仔细阅读诚信书，并亲自在《应聘事业单位诚信书》上签名。提交的报考材料应当真实、准确。报名人员提供虚报考材料的，一经查实，即取消考试资格。
六、 面试
面试实行百分制。面试成绩的50%计入考试总成绩。
面试重点测评应聘者的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。
综合类、卫生类实行结构化面试。
教育类实行试讲，部分岗位为试讲和技能测试相结合。县直高中试讲使用博兴县现行高中二年级教材。初中、小学试讲使用博兴县现行初中二年级教材，其中科学专业试讲使用博兴县现行小学四年级教材。音乐、体育、美术专业除试讲外，还进行相应的技能测试（试讲和技能测试各占面试成绩的50%）。
面试的具体时间、地点另行通知。未按规定时间、地点和持有证件等要求参加面试的，视为自动放弃。
为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线60分。面试结束后，将笔试、面试成绩按比例折算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如总成绩相同，以笔试成绩高者优先，如果笔试成绩也相同，音乐、体育、美术专业，试讲成绩高者优先，其它专业如果笔试成绩相同且影响聘用的，再重新组织面试，确定总成绩排名。
七、考察体检
按照岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察主要侧重思想表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，组织体检。体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《录用体检通用标准（试行）》（国人部发【2005】1号）和《关于的通知》（人社部发【2010】19号）执行，另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的岗位空缺，不再递补。
八、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县事业单位公开主管机关统一公示，公示期为 7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或主管部门提出聘用意见，报县委组织部、县人社局审核。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用单位和受聘人员要按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
九、其他
有关事项信息将通过博兴县人力资源和保障局网站（www. bxhrss.gov）公布，应聘人员应及时了解网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及的，自负。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：
博兴县人力资源和保障局（综合类）：0543--2399065
博兴县（教育类）：0543—2323641
博兴县卫生和生育局（卫生类）：0543—2322779
附件1：《2017年博兴县事业单位公开表》
中 共 博 兴 县 委 组 织 部
博兴县人力资源和保障局
2017年2月7日
2013年兴福镇有3家公司，分别是：兴福公司、兴福公司和兴福金融公司。
解决问题的方法和做法步骤如下：
1.首先，要了解的基本情况，包括金额、期限、利率等；
2.其次，要根据自身的实际情况，选择合适的公司；
3.然后，要准备好相关的材料，如、、工作证明等；
4.，要按照公司的要求，提交申请，等待审核结果。
驾车路线：全程约26.4公里
起点：兴福镇
1.从起点向正西方向出发，行驶300米，左转进入S233
2.沿S233行驶10.0公里，直行进入S233
3.沿S233行驶310米，在第2个出口，直行进入S233
4.沿S233行驶11.4公里，左转进入义和路
5.沿义和路行驶2.6公里，右转进入雪宫路
6.沿雪宫路行驶1.5公里，左转进入广场路
7.沿广场路行驶310米，到达终点(在道路左侧)
终点：临淄区
李韩村。博兴县，隶属于山东省滨州市，位于滨州市东南部，总面积900.7平方千米。根据网站查询得知，博兴县兴福镇富的村为李韩村。李韩村，位于兴福西1公里，东依省道临博路，南靠曹纯路，有逢一排六集贸市场。现有750户，2449人，耕地2611亩，是兴福镇行政大村。
驾车路线：全程约308.6公里
起点：济宁市
1.济宁市内驾车方案
1) 从起点向正东方向出发，沿红星中路行驶140米，左转进入路
2) 沿路行驶1.6公里，过右侧的格力空调体验馆NO.鲁HJ006约280米后，右转进入金宇路
3) 沿金宇路行驶5.4公里，进入菱花路
4) 沿菱花路行驶10.7公里，直行进入G327
5) 沿G327行驶5.6公里，稍向右转进入兖州互通立交
2.沿兖州互通立交行驶1.1公里，过兖州互通立交约300米后，直行进入日兰高速公路
3.沿日兰高速公路行驶21.8公里，朝济南/徐州/曲阜市/G3方向，稍向右转进入曲阜枢纽立交
4.沿曲阜枢纽立交行驶1.2公里，过曲阜枢纽立交约530米后，直行进入京台高速公路
5.沿京台高速公路行驶68.0公里，朝莱芜/新泰/S31方向，稍向右转进入泰山立交
6.沿泰山立交行驶630米，过泰山立交约320米后，直行进入泰新高速公路
7.沿泰新高速公路行驶9.7公里，朝泰安东/莱芜方向，稍向右转上匝道
8.沿匝道行驶930米，直行进入莱泰高速公路
9.沿莱泰高速公路行驶5.0公里，朝莱芜/S26方向，稍向右转进入冯家庄互通立交
10.沿冯家庄互通立交行驶290米，过冯家庄互通立交约650米后，直行进入莱泰高速公路
11.沿莱泰高速公路行驶50.6公里，朝济南/淄博/G2方向，稍向右转进入莱芜东枢纽
12.沿莱芜东枢纽行驶900米，右前方转弯进入京沪高速公路
13.沿京沪高速公路行驶7.2公里，过北孝义大桥，朝淄博/滨州/S29方向，稍向左转进入滨莱高速公路
14.沿滨莱高速公路行驶830米，过莱芜枢纽立交桥，直行进入滨莱高速公路
15.沿滨莱高速公路行驶71.9公里，朝济南/青岛方向，稍向右转进入淄博西枢纽立交
16.沿淄博西枢纽立交行驶260米，过淄博西枢纽立交约540米后，直行进入青银高速公路
17.滨州市内驾车方案
1) 沿青银高速公路行驶10.0公里，在淄博/桓台出口，稍向右转上匝道
2) 沿匝道行驶840米，右前方转弯进入金晶大道
3) 沿金晶大道行驶8.3公里，右转进入S235
4) 沿S235行驶3.5公里，左转进入G205
5) 沿G205行驶11.7公里，右前方转弯
6) 行驶7.3公里，到达终点
终点：乐视生态体验店(幸...
电饭锅，不锈钢餐具
2017年山东滨州市博兴县中小学教师简章
根据《事业单位人事管理条例》（令第652号）、《山东省事业单位公开工作规程》（鲁人社发[2015]6号）和《滨州市事业单位公开实施细则》（滨办字[2007]23号）等有关规定 ，经县委、县同意，决定公开部分事业单位，现结合实际，制定本简章。
一、
2017年全县事业单位公开120人（初级岗位），其中综合类32人、教育类50人、卫生类38人。岗位及有关具体要求，详见《2017年博兴县事业单位公开表》。
二、范围和条件
1、具有中华国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。
4、年龄40周岁（1976年2月15日以后出生）以下。
5、具备岗位规定的专业、学历要求和其它条件。
博兴县机关事业单位正式，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
根据和省有关规定，由我省统一组织招募和选派在滨州服务或滨州生源在滨州市外服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”、“大学生志愿服务山东”等服务基层项目人员，服务期满2年、考核合格，3年内（指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，其中，到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员）报考的，以及入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生的博兴籍退役大学生士兵，退役3年内（指2014年、2015年、2016年退役）报考的，实行定向。已享受优惠政策被录用为或为事业单位的，不再享受该优惠政策。
三、报名和资格初审
本次事业单位公开报名工作，采取统一时间，网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
（一）个人报名
报名时间：2017年2月15日9：00—17日16：00
查询时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
应聘人员登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必须使用本人有效期内二代居民进行报名。报考有专业要求岗位的，所学专业(以上的专业全称为准)，必须完全符合本简章岗位设置表“专业”一栏中列出的专业。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业）填报不实的，按弄虚作处理。信息填报不全导致未通过资格初审的，由应聘人员自负。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次应聘资格。
（二）资格初审
初审时间：2017年2月15日11：00—18日12：00
单位主管部门指定专人负责资格初审工作。资格初审人员根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名。对不符合报名条件而未通过初审的人员，要说明理由。对提交信息不全的，不予审核。
应聘人员在网上提交报考信息后，可在查询时间截止前登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），查询报名资格初审结果。
（三）网上缴费
缴费时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费每人40元。
缴费成功人员于2017年3月15日9:00—3月19日14：30下载打印准考证，以及《事业单位公开报名登记表》、《应聘事业单位诚信书》（资格审查、面试、考察时使用）。
拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，初审通过后，可由本人或委托他人于2017年2月18日下午14：00—17：00携带相关减免材料到博兴县人力资源和保障局办公大楼802室办理减免考务费审核确认手续，因不按规定时间提交减免材料的，视为放弃报名资格。特困大学生提交减免证明材料的原件和复印件；享受生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）门出具的享受生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件及复印件）。
报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的岗位，1人的，取消岗位；2人（含）以上的，按规定的比例相应核减。定向1901、数学定向3801、临床定向4601取消时，其分别合并到镇办1803、镇办数学3704、镇办临床4513。
报考取消岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期不办理改报手续的，视为放弃。
四、笔试
笔试根据专业不同分为综合、教育和卫生三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、中医、护理三类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（包括教育学、心理学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩后，再按50%的比例计入考试总成绩。
笔试时间：2017年3月19日
综合类：上午9:00—11:30
教育类、卫生类：下午14:00—16:30
应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民（仅限二代、临时）参加考试，两证缺一不可。
为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由县事业单位公开主管机关根据岗位人数和笔试情况确定。笔试成绩合格人员，按1：3的比例确定面试入围人选。达不到规定比例的，按参加笔试的实有合格人数确定。面试人选一经公布，因不符合报名条件、放弃面试等造成的面试人选空缺不予递补。
五、 资格审查
资格审查工作贯穿的全过程。资格初审结果不作为确定符合应聘条件的终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。资格审查由单位主管部门负责实施。
经笔试进入面试资格审查范围的人员，应按照面试资格审查通知规定提交的材料参加现场资格审查。资格审查人员根据报名人员提交的材料，对应聘人员的资格条件进行资格审查，确定符合面试条件的人员，并对资格审查结果负责。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为放弃。对不符合报名条件的，取消其资格。面试资格审查合格人员，缴纳面试考务费每人70元。
应聘人员要仔细阅读诚信书，并亲自在《应聘事业单位诚信书》上签名。提交的报考材料应当真实、准确。报名人员提供虚报考材料的，一经查实，即取消考试资格。
六、 面试
面试实行百分制。面试成绩的50%计入考试总成绩。
面试重点测评应聘者的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。
综合类、卫生类实行结构化面试。
教育类实行试讲，部分岗位为试讲和技能测试相结合。县直高中试讲使用博兴县现行高中二年级教材。初中、小学试讲使用博兴县现行初中二年级教材，其中科学专业试讲使用博兴县现行小学四年级教材。音乐、体育、美术专业除试讲外，还进行相应的技能测试（试讲和技能测试各占面试成绩的50%）。
面试的具体时间、地点另行通知。未按规定时间、地点和持有证件等要求参加面试的，视为自动放弃。
为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线60分。面试结束后，将笔试、面试成绩按比例折算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如总成绩相同，以笔试成绩高者优先，如果笔试成绩也相同，音乐、体育、美术专业，试讲成绩高者优先，其它专业如果笔试成绩相同且影响聘用的，再重新组织面试，确定总成绩排名。
七、考察体检
按照岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察主要侧重思想表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，组织体检。体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《录用体检通用标准（试行）》（国人部发【2005】1号）和《关于的通知》（人社部发【2010】19号）执行，另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的岗位空缺，不再递补。
八、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县事业单位公开主管机关统一公示，公示期为 7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或主管部门提出聘用意见，报县委组织部、县人社局审核。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用单位和受聘人员要按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
九、其他
有关事项信息将通过博兴县人力资源和保障局网站（www. bxhrss.gov）公布，应聘人员应及时了解网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及的，自负。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：
博兴县人力资源和保障局（综合类）：0543--2399065
博兴县（教育类）：0543—2323641
博兴县卫生和生育局（卫生类）：0543—2322779
附件1：《2017年博兴县事业单位公开表》
中 共 博 兴 县 委 组 织 部
博兴县人力资源和保障局
2017年2月7日
济宁到博兴幸福镇多远
根据《事业单位人事管理条例》（令第652号）、《山东省事业单位公开工作规程》（鲁人社发[2015]6号）和《滨州市事业单位公开实施细则》（滨办字[2007]23号）等有关规定 ，经县委、县同意，决定公开部分事业单位，现结合实际，制定本简章。
一、
2017年全县事业单位公开120人（初级岗位），其中综合类32人、教育类50人、卫生类38人。岗位及有关具体要求，详见《2017年博兴县事业单位公开表》。
二、范围和条件
1、具有中华国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。
4、年龄40周岁（1976年2月15日以后出生）以下。
5、具备岗位规定的专业、学历要求和其它条件。
博兴县机关事业单位正式，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
根据和省有关规定，由我省统一组织招募和选派在滨州服务或滨州生源在滨州市外服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”、“大学生志愿服务山东”等服务基层项目人员，服务期满2年、考核合格，3年内（指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，其中，到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员）报考的，以及入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生的博兴籍退役大学生士兵，退役3年内（指2014年、2015年、2016年退役）报考的，实行定向。已享受优惠政策被录用为或为事业单位的，不再享受该优惠政策。
三、报名和资格初审
本次事业单位公开报名工作，采取统一时间，网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
（一）个人报名
报名时间：2017年2月15日9：00—17日16：00
查询时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
应聘人员登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必须使用本人有效期内二代居民进行报名。报考有专业要求岗位的，所学专业(以上的专业全称为准)，必须完全符合本简章岗位设置表“专业”一栏中列出的专业。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业）填报不实的，按弄虚作处理。信息填报不全导致未通过资格初审的，由应聘人员自负。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次应聘资格。
（二）资格初审
初审时间：2017年2月15日11：00—18日12：00
单位主管部门指定专人负责资格初审工作。资格初审人员根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名。对不符合报名条件而未通过初审的人员，要说明理由。对提交信息不全的，不予审核。
应聘人员在网上提交报考信息后，可在查询时间截止前登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），查询报名资格初审结果。
（三）网上缴费
缴费时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费每人40元。
缴费成功人员于2017年3月15日9:00—3月19日14：30下载打印准考证，以及《事业单位公开报名登记表》、《应聘事业单位诚信书》（资格审查、面试、考察时使用）。
拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，初审通过后，可由本人或委托他人于2017年2月18日下午14：00—17：00携带相关减免材料到博兴县人力资源和保障局办公大楼802室办理减免考务费审核确认手续，因不按规定时间提交减免材料的，视为放弃报名资格。特困大学生提交减免证明材料的原件和复印件；享受生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）门出具的享受生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件及复印件）。
报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的岗位，1人的，取消岗位；2人（含）以上的，按规定的比例相应核减。定向1901、数学定向3801、临床定向4601取消时，其分别合并到镇办1803、镇办数学3704、镇办临床4513。
报考取消岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期不办理改报手续的，视为放弃。
四、笔试
笔试根据专业不同分为综合、教育和卫生三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、中医、护理三类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（包括教育学、心理学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩后，再按50%的比例计入考试总成绩。
笔试时间：2017年3月19日
综合类：上午9:00—11:30
教育类、卫生类：下午14:00—16:30
应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民（仅限二代、临时）参加考试，两证缺一不可。
为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由县事业单位公开主管机关根据岗位人数和笔试情况确定。笔试成绩合格人员，按1：3的比例确定面试入围人选。达不到规定比例的，按参加笔试的实有合格人数确定。面试人选一经公布，因不符合报名条件、放弃面试等造成的面试人选空缺不予递补。
五、 资格审查
资格审查工作贯穿的全过程。资格初审结果不作为确定符合应聘条件的终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。资格审查由单位主管部门负责实施。
经笔试进入面试资格审查范围的人员，应按照面试资格审查通知规定提交的材料参加现场资格审查。资格审查人员根据报名人员提交的材料，对应聘人员的资格条件进行资格审查，确定符合面试条件的人员，并对资格审查结果负责。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为放弃。对不符合报名条件的，取消其资格。面试资格审查合格人员，缴纳面试考务费每人70元。
应聘人员要仔细阅读诚信书，并亲自在《应聘事业单位诚信书》上签名。提交的报考材料应当真实、准确。报名人员提供虚报考材料的，一经查实，即取消考试资格。
六、 面试
面试实行百分制。面试成绩的50%计入考试总成绩。
面试重点测评应聘者的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。
综合类、卫生类实行结构化面试。
教育类实行试讲，部分岗位为试讲和技能测试相结合。县直高中试讲使用博兴县现行高中二年级教材。初中、小学试讲使用博兴县现行初中二年级教材，其中科学专业试讲使用博兴县现行小学四年级教材。音乐、体育、美术专业除试讲外，还进行相应的技能测试（试讲和技能测试各占面试成绩的50%）。
面试的具体时间、地点另行通知。未按规定时间、地点和持有证件等要求参加面试的，视为自动放弃。
为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线60分。面试结束后，将笔试、面试成绩按比例折算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如总成绩相同，以笔试成绩高者优先，如果笔试成绩也相同，音乐、体育、美术专业，试讲成绩高者优先，其它专业如果笔试成绩相同且影响聘用的，再重新组织面试，确定总成绩排名。
七、考察体检
按照岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察主要侧重思想表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，组织体检。体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《录用体检通用标准（试行）》（国人部发【2005】1号）和《关于的通知》（人社部发【2010】19号）执行，另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的岗位空缺，不再递补。
八、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县事业单位公开主管机关统一公示，公示期为 7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或主管部门提出聘用意见，报县委组织部、县人社局审核。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用单位和受聘人员要按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
九、其他
有关事项信息将通过博兴县人力资源和保障局网站（www. bxhrss.gov）公布，应聘人员应及时了解网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及的，自负。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：
博兴县人力资源和保障局（综合类）：0543--2399065
博兴县（教育类）：0543—2323641
博兴县卫生和生育局（卫生类）：0543—2322779
附件1：《2017年博兴县事业单位公开表》
中 共 博 兴 县 委 组 织 部
博兴县人力资源和保障局
2017年2月7日
2013年兴福镇有3家公司，分别是：兴福公司、兴福公司和兴福金融公司。
解决问题的方法和做法步骤如下：
1.首先，要了解的基本情况，包括金额、期限、利率等；
2.其次，要根据自身的实际情况，选择合适的公司；
3.然后，要准备好相关的材料，如、、工作证明等；
4.，要按照公司的要求，提交申请，等待审核结果。
驾车路线：全程约26.4公里
起点：兴福镇
1.从起点向正西方向出发，行驶300米，左转进入S233
2.沿S233行驶10.0公里，直行进入S233
3.沿S233行驶310米，在第2个出口，直行进入S233
4.沿S233行驶11.4公里，左转进入义和路
5.沿义和路行驶2.6公里，右转进入雪宫路
6.沿雪宫路行驶1.5公里，左转进入广场路
7.沿广场路行驶310米，到达终点(在道路左侧)
终点：临淄区
李韩村。博兴县，隶属于山东省滨州市，位于滨州市东南部，总面积900.7平方千米。根据网站查询得知，博兴县兴福镇富的村为李韩村。李韩村，位于兴福西1公里，东依省道临博路，南靠曹纯路，有逢一排六集贸市场。现有750户，2449人，耕地2611亩，是兴福镇行政大村。
驾车路线：全程约308.6公里
起点：济宁市
1.济宁市内驾车方案
1) 从起点向正东方向出发，沿红星中路行驶140米，左转进入路
2) 沿路行驶1.6公里，过右侧的格力空调体验馆NO.鲁HJ006约280米后，右转进入金宇路
3) 沿金宇路行驶5.4公里，进入菱花路
4) 沿菱花路行驶10.7公里，直行进入G327
5) 沿G327行驶5.6公里，稍向右转进入兖州互通立交
2.沿兖州互通立交行驶1.1公里，过兖州互通立交约300米后，直行进入日兰高速公路
3.沿日兰高速公路行驶21.8公里，朝济南/徐州/曲阜市/G3方向，稍向右转进入曲阜枢纽立交
4.沿曲阜枢纽立交行驶1.2公里，过曲阜枢纽立交约530米后，直行进入京台高速公路
5.沿京台高速公路行驶68.0公里，朝莱芜/新泰/S31方向，稍向右转进入泰山立交
6.沿泰山立交行驶630米，过泰山立交约320米后，直行进入泰新高速公路
7.沿泰新高速公路行驶9.7公里，朝泰安东/莱芜方向，稍向右转上匝道
8.沿匝道行驶930米，直行进入莱泰高速公路
9.沿莱泰高速公路行驶5.0公里，朝莱芜/S26方向，稍向右转进入冯家庄互通立交
10.沿冯家庄互通立交行驶290米，过冯家庄互通立交约650米后，直行进入莱泰高速公路
11.沿莱泰高速公路行驶50.6公里，朝济南/淄博/G2方向，稍向右转进入莱芜东枢纽
12.沿莱芜东枢纽行驶900米，右前方转弯进入京沪高速公路
13.沿京沪高速公路行驶7.2公里，过北孝义大桥，朝淄博/滨州/S29方向，稍向左转进入滨莱高速公路
14.沿滨莱高速公路行驶830米，过莱芜枢纽立交桥，直行进入滨莱高速公路
15.沿滨莱高速公路行驶71.9公里，朝济南/青岛方向，稍向右转进入淄博西枢纽立交
16.沿淄博西枢纽立交行驶260米，过淄博西枢纽立交约540米后，直行进入青银高速公路
17.滨州市内驾车方案
1) 沿青银高速公路行驶10.0公里，在淄博/桓台出口，稍向右转上匝道
2) 沿匝道行驶840米，右前方转弯进入金晶大道
3) 沿金晶大道行驶8.3公里，右转进入S235
4) 沿S235行驶3.5公里，左转进入G205
5) 沿G205行驶11.7公里，右前方转弯
6) 行驶7.3公里，到达终点
终点：乐视生态体验店(幸...
从博兴幸福到张店临淄有多远？
根据《事业单位人事管理条例》（令第652号）、《山东省事业单位公开工作规程》（鲁人社发[2015]6号）和《滨州市事业单位公开实施细则》（滨办字[2007]23号）等有关规定 ，经县委、县同意，决定公开部分事业单位，现结合实际，制定本简章。
一、
2017年全县事业单位公开120人（初级岗位），其中综合类32人、教育类50人、卫生类38人。岗位及有关具体要求，详见《2017年博兴县事业单位公开表》。
二、范围和条件
1、具有中华国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。
4、年龄40周岁（1976年2月15日以后出生）以下。
5、具备岗位规定的专业、学历要求和其它条件。
博兴县机关事业单位正式，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
根据和省有关规定，由我省统一组织招募和选派在滨州服务或滨州生源在滨州市外服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”、“大学生志愿服务山东”等服务基层项目人员，服务期满2年、考核合格，3年内（指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，其中，到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员）报考的，以及入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生的博兴籍退役大学生士兵，退役3年内（指2014年、2015年、2016年退役）报考的，实行定向。已享受优惠政策被录用为或为事业单位的，不再享受该优惠政策。
三、报名和资格初审
本次事业单位公开报名工作，采取统一时间，网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
（一）个人报名
报名时间：2017年2月15日9：00—17日16：00
查询时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
应聘人员登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必须使用本人有效期内二代居民进行报名。报考有专业要求岗位的，所学专业(以上的专业全称为准)，必须完全符合本简章岗位设置表“专业”一栏中列出的专业。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业）填报不实的，按弄虚作处理。信息填报不全导致未通过资格初审的，由应聘人员自负。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次应聘资格。
（二）资格初审
初审时间：2017年2月15日11：00—18日12：00
单位主管部门指定专人负责资格初审工作。资格初审人员根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名。对不符合报名条件而未通过初审的人员，要说明理由。对提交信息不全的，不予审核。
应聘人员在网上提交报考信息后，可在查询时间截止前登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），查询报名资格初审结果。
（三）网上缴费
缴费时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费每人40元。
缴费成功人员于2017年3月15日9:00—3月19日14：30下载打印准考证，以及《事业单位公开报名登记表》、《应聘事业单位诚信书》（资格审查、面试、考察时使用）。
拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，初审通过后，可由本人或委托他人于2017年2月18日下午14：00—17：00携带相关减免材料到博兴县人力资源和保障局办公大楼802室办理减免考务费审核确认手续，因不按规定时间提交减免材料的，视为放弃报名资格。特困大学生提交减免证明材料的原件和复印件；享受生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）门出具的享受生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件及复印件）。
报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的岗位，1人的，取消岗位；2人（含）以上的，按规定的比例相应核减。定向1901、数学定向3801、临床定向4601取消时，其分别合并到镇办1803、镇办数学3704、镇办临床4513。
报考取消岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期不办理改报手续的，视为放弃。
四、笔试
笔试根据专业不同分为综合、教育和卫生三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、中医、护理三类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（包括教育学、心理学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩后，再按50%的比例计入考试总成绩。
笔试时间：2017年3月19日
综合类：上午9:00—11:30
教育类、卫生类：下午14:00—16:30
应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民（仅限二代、临时）参加考试，两证缺一不可。
为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由县事业单位公开主管机关根据岗位人数和笔试情况确定。笔试成绩合格人员，按1：3的比例确定面试入围人选。达不到规定比例的，按参加笔试的实有合格人数确定。面试人选一经公布，因不符合报名条件、放弃面试等造成的面试人选空缺不予递补。
五、 资格审查
资格审查工作贯穿的全过程。资格初审结果不作为确定符合应聘条件的终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。资格审查由单位主管部门负责实施。
经笔试进入面试资格审查范围的人员，应按照面试资格审查通知规定提交的材料参加现场资格审查。资格审查人员根据报名人员提交的材料，对应聘人员的资格条件进行资格审查，确定符合面试条件的人员，并对资格审查结果负责。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为放弃。对不符合报名条件的，取消其资格。面试资格审查合格人员，缴纳面试考务费每人70元。
应聘人员要仔细阅读诚信书，并亲自在《应聘事业单位诚信书》上签名。提交的报考材料应当真实、准确。报名人员提供虚报考材料的，一经查实，即取消考试资格。
六、 面试
面试实行百分制。面试成绩的50%计入考试总成绩。
面试重点测评应聘者的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。
综合类、卫生类实行结构化面试。
教育类实行试讲，部分岗位为试讲和技能测试相结合。县直高中试讲使用博兴县现行高中二年级教材。初中、小学试讲使用博兴县现行初中二年级教材，其中科学专业试讲使用博兴县现行小学四年级教材。音乐、体育、美术专业除试讲外，还进行相应的技能测试（试讲和技能测试各占面试成绩的50%）。
面试的具体时间、地点另行通知。未按规定时间、地点和持有证件等要求参加面试的，视为自动放弃。
为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线60分。面试结束后，将笔试、面试成绩按比例折算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如总成绩相同，以笔试成绩高者优先，如果笔试成绩也相同，音乐、体育、美术专业，试讲成绩高者优先，其它专业如果笔试成绩相同且影响聘用的，再重新组织面试，确定总成绩排名。
七、考察体检
按照岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察主要侧重思想表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，组织体检。体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《录用体检通用标准（试行）》（国人部发【2005】1号）和《关于的通知》（人社部发【2010】19号）执行，另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的岗位空缺，不再递补。
八、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县事业单位公开主管机关统一公示，公示期为 7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或主管部门提出聘用意见，报县委组织部、县人社局审核。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用单位和受聘人员要按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
九、其他
有关事项信息将通过博兴县人力资源和保障局网站（www. bxhrss.gov）公布，应聘人员应及时了解网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及的，自负。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：
博兴县人力资源和保障局（综合类）：0543--2399065
博兴县（教育类）：0543—2323641
博兴县卫生和生育局（卫生类）：0543—2322779
附件1：《2017年博兴县事业单位公开表》
中 共 博 兴 县 委 组 织 部
博兴县人力资源和保障局
2017年2月7日
2013年兴福镇有3家公司，分别是：兴福公司、兴福公司和兴福金融公司。
解决问题的方法和做法步骤如下：
1.首先，要了解的基本情况，包括金额、期限、利率等；
2.其次，要根据自身的实际情况，选择合适的公司；
3.然后，要准备好相关的材料，如、、工作证明等；
4.，要按照公司的要求，提交申请，等待审核结果。
驾车路线：全程约26.4公里
起点：兴福镇
1.从起点向正西方向出发，行驶300米，左转进入S233
2.沿S233行驶10.0公里，直行进入S233
3.沿S233行驶310米，在第2个出口，直行进入S233
4.沿S233行驶11.4公里，左转进入义和路
5.沿义和路行驶2.6公里，右转进入雪宫路
6.沿雪宫路行驶1.5公里，左转进入广场路
7.沿广场路行驶310米，到达终点(在道路左侧)
终点：临淄区
博兴哪个镇富
根据《事业单位人事管理条例》（令第652号）、《山东省事业单位公开工作规程》（鲁人社发[2015]6号）和《滨州市事业单位公开实施细则》（滨办字[2007]23号）等有关规定 ，经县委、县同意，决定公开部分事业单位，现结合实际，制定本简章。
一、
2017年全县事业单位公开120人（初级岗位），其中综合类32人、教育类50人、卫生类38人。岗位及有关具体要求，详见《2017年博兴县事业单位公开表》。
二、范围和条件
1、具有中华国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。
4、年龄40周岁（1976年2月15日以后出生）以下。
5、具备岗位规定的专业、学历要求和其它条件。
博兴县机关事业单位正式，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
根据和省有关规定，由我省统一组织招募和选派在滨州服务或滨州生源在滨州市外服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”、“大学生志愿服务山东”等服务基层项目人员，服务期满2年、考核合格，3年内（指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，其中，到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员）报考的，以及入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生的博兴籍退役大学生士兵，退役3年内（指2014年、2015年、2016年退役）报考的，实行定向。已享受优惠政策被录用为或为事业单位的，不再享受该优惠政策。
三、报名和资格初审
本次事业单位公开报名工作，采取统一时间，网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
（一）个人报名
报名时间：2017年2月15日9：00—17日16：00
查询时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
应聘人员登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必须使用本人有效期内二代居民进行报名。报考有专业要求岗位的，所学专业(以上的专业全称为准)，必须完全符合本简章岗位设置表“专业”一栏中列出的专业。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业）填报不实的，按弄虚作处理。信息填报不全导致未通过资格初审的，由应聘人员自负。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次应聘资格。
（二）资格初审
初审时间：2017年2月15日11：00—18日12：00
单位主管部门指定专人负责资格初审工作。资格初审人员根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名。对不符合报名条件而未通过初审的人员，要说明理由。对提交信息不全的，不予审核。
应聘人员在网上提交报考信息后，可在查询时间截止前登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），查询报名资格初审结果。
（三）网上缴费
缴费时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费每人40元。
缴费成功人员于2017年3月15日9:00—3月19日14：30下载打印准考证，以及《事业单位公开报名登记表》、《应聘事业单位诚信书》（资格审查、面试、考察时使用）。
拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，初审通过后，可由本人或委托他人于2017年2月18日下午14：00—17：00携带相关减免材料到博兴县人力资源和保障局办公大楼802室办理减免考务费审核确认手续，因不按规定时间提交减免材料的，视为放弃报名资格。特困大学生提交减免证明材料的原件和复印件；享受生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）门出具的享受生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件及复印件）。
报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的岗位，1人的，取消岗位；2人（含）以上的，按规定的比例相应核减。定向1901、数学定向3801、临床定向4601取消时，其分别合并到镇办1803、镇办数学3704、镇办临床4513。
报考取消岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期不办理改报手续的，视为放弃。
四、笔试
笔试根据专业不同分为综合、教育和卫生三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、中医、护理三类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（包括教育学、心理学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩后，再按50%的比例计入考试总成绩。
笔试时间：2017年3月19日
综合类：上午9:00—11:30
教育类、卫生类：下午14:00—16:30
应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民（仅限二代、临时）参加考试，两证缺一不可。
为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由县事业单位公开主管机关根据岗位人数和笔试情况确定。笔试成绩合格人员，按1：3的比例确定面试入围人选。达不到规定比例的，按参加笔试的实有合格人数确定。面试人选一经公布，因不符合报名条件、放弃面试等造成的面试人选空缺不予递补。
五、 资格审查
资格审查工作贯穿的全过程。资格初审结果不作为确定符合应聘条件的终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。资格审查由单位主管部门负责实施。
经笔试进入面试资格审查范围的人员，应按照面试资格审查通知规定提交的材料参加现场资格审查。资格审查人员根据报名人员提交的材料，对应聘人员的资格条件进行资格审查，确定符合面试条件的人员，并对资格审查结果负责。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为放弃。对不符合报名条件的，取消其资格。面试资格审查合格人员，缴纳面试考务费每人70元。
应聘人员要仔细阅读诚信书，并亲自在《应聘事业单位诚信书》上签名。提交的报考材料应当真实、准确。报名人员提供虚报考材料的，一经查实，即取消考试资格。
六、 面试
面试实行百分制。面试成绩的50%计入考试总成绩。
面试重点测评应聘者的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。
综合类、卫生类实行结构化面试。
教育类实行试讲，部分岗位为试讲和技能测试相结合。县直高中试讲使用博兴县现行高中二年级教材。初中、小学试讲使用博兴县现行初中二年级教材，其中科学专业试讲使用博兴县现行小学四年级教材。音乐、体育、美术专业除试讲外，还进行相应的技能测试（试讲和技能测试各占面试成绩的50%）。
面试的具体时间、地点另行通知。未按规定时间、地点和持有证件等要求参加面试的，视为自动放弃。
为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线60分。面试结束后，将笔试、面试成绩按比例折算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如总成绩相同，以笔试成绩高者优先，如果笔试成绩也相同，音乐、体育、美术专业，试讲成绩高者优先，其它专业如果笔试成绩相同且影响聘用的，再重新组织面试，确定总成绩排名。
七、考察体检
按照岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察主要侧重思想表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，组织体检。体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《录用体检通用标准（试行）》（国人部发【2005】1号）和《关于的通知》（人社部发【2010】19号）执行，另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的岗位空缺，不再递补。
八、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县事业单位公开主管机关统一公示，公示期为 7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或主管部门提出聘用意见，报县委组织部、县人社局审核。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用单位和受聘人员要按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
九、其他
有关事项信息将通过博兴县人力资源和保障局网站（www. bxhrss.gov）公布，应聘人员应及时了解网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及的，自负。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：
博兴县人力资源和保障局（综合类）：0543--2399065
博兴县（教育类）：0543—2323641
博兴县卫生和生育局（卫生类）：0543—2322779
附件1：《2017年博兴县事业单位公开表》
中 共 博 兴 县 委 组 织 部
博兴县人力资源和保障局
2017年2月7日
2013年兴福镇有3家公司，分别是：兴福公司、兴福公司和兴福金融公司。
解决问题的方法和做法步骤如下：
1.首先，要了解的基本情况，包括金额、期限、利率等；
2.其次，要根据自身的实际情况，选择合适的公司；
3.然后，要准备好相关的材料，如、、工作证明等；
4.，要按照公司的要求，提交申请，等待审核结果。
驾车路线：全程约26.4公里
起点：兴福镇
1.从起点向正西方向出发，行驶300米，左转进入S233
2.沿S233行驶10.0公里，直行进入S233
3.沿S233行驶310米，在第2个出口，直行进入S233
4.沿S233行驶11.4公里，左转进入义和路
5.沿义和路行驶2.6公里，右转进入雪宫路
6.沿雪宫路行驶1.5公里，左转进入广场路
7.沿广场路行驶310米，到达终点(在道路左侧)
终点：临淄区
李韩村。博兴县，隶属于山东省滨州市，位于滨州市东南部，总面积900.7平方千米。根据网站查询得知，博兴县兴福镇富的村为李韩村。李韩村，位于兴福西1公里，东依省道临博路，南靠曹纯路，有逢一排六集贸市场。现有750户，2449人，耕地2611亩，是兴福镇行政大村。
2013年兴福镇有几家公司
根据《事业单位人事管理条例》（令第652号）、《山东省事业单位公开工作规程》（鲁人社发[2015]6号）和《滨州市事业单位公开实施细则》（滨办字[2007]23号）等有关规定 ，经县委、县同意，决定公开部分事业单位，现结合实际，制定本简章。
一、
2017年全县事业单位公开120人（初级岗位），其中综合类32人、教育类50人、卫生类38人。岗位及有关具体要求，详见《2017年博兴县事业单位公开表》。
二、范围和条件
1、具有中华国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。
4、年龄40周岁（1976年2月15日以后出生）以下。
5、具备岗位规定的专业、学历要求和其它条件。
博兴县机关事业单位正式，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
根据和省有关规定，由我省统一组织招募和选派在滨州服务或滨州生源在滨州市外服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”、“大学生志愿服务山东”等服务基层项目人员，服务期满2年、考核合格，3年内（指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，其中，到村任职高校毕业生仅限2012年选聘人员）报考的，以及入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生的博兴籍退役大学生士兵，退役3年内（指2014年、2015年、2016年退役）报考的，实行定向。已享受优惠政策被录用为或为事业单位的，不再享受该优惠政策。
三、报名和资格初审
本次事业单位公开报名工作，采取统一时间，网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
（一）个人报名
报名时间：2017年2月15日9：00—17日16：00
查询时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
应聘人员登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必须使用本人有效期内二代居民进行报名。报考有专业要求岗位的，所学专业(以上的专业全称为准)，必须完全符合本简章岗位设置表“专业”一栏中列出的专业。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业）填报不实的，按弄虚作处理。信息填报不全导致未通过资格初审的，由应聘人员自负。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次应聘资格。
（二）资格初审
初审时间：2017年2月15日11：00—18日12：00
单位主管部门指定专人负责资格初审工作。资格初审人员根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名。对不符合报名条件而未通过初审的人员，要说明理由。对提交信息不全的，不予审核。
应聘人员在网上提交报考信息后，可在查询时间截止前登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），查询报名资格初审结果。
（三）网上缴费
缴费时间：2017年2月15日11：00—18日16：00
通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录博兴县人力资源和保障局网（www. bxhrss.gov），进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费每人40元。
缴费成功人员于2017年3月15日9:00—3月19日14：30下载打印准考证，以及《事业单位公开报名登记表》、《应聘事业单位诚信书》（资格审查、面试、考察时使用）。
拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，初审通过后，可由本人或委托他人于2017年2月18日下午14：00—17：00携带相关减免材料到博兴县人力资源和保障局办公大楼802室办理减免考务费审核确认手续，因不按规定时间提交减免材料的，视为放弃报名资格。特困大学生提交减免证明材料的原件和复印件；享受生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）门出具的享受生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村家庭的报考人员，提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件及复印件）。
报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的岗位，1人的，取消岗位；2人（含）以上的，按规定的比例相应核减。定向1901、数学定向3801、临床定向4601取消时，其分别合并到镇办1803、镇办数学3704、镇办临床4513。
报考取消岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期不办理改报手续的，视为放弃。
四、笔试
笔试根据专业不同分为综合、教育和卫生三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、中医、护理三类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识（包括教育学、心理学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩后，再按50%的比例计入考试总成绩。
笔试时间：2017年3月19日
综合类：上午9:00—11:30
教育类、卫生类：下午14:00—16:30
应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民（仅限二代、临时）参加考试，两证缺一不可。
为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由县事业单位公开主管机关根据岗位人数和笔试情况确定。笔试成绩合格人员，按1：3的比例确定面试入围人选。达不到规定比例的，按参加笔试的实有合格人数确定。面试人选一经公布，因不符合报名条件、放弃面试等造成的面试人选空缺不予递补。
五、 资格审查
资格审查工作贯穿的全过程。资格初审结果不作为确定符合应聘条件的终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。资格审查由单位主管部门负责实施。
经笔试进入面试资格审查范围的人员，应按照面试资格审查通知规定提交的材料参加现场资格审查。资格审查人员根据报名人员提交的材料，对应聘人员的资格条件进行资格审查，确定符合面试条件的人员，并对资格审查结果负责。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为放弃。对不符合报名条件的，取消其资格。面试资格审查合格人员，缴纳面试考务费每人70元。
应聘人员要仔细阅读诚信书，并亲自在《应聘事业单位诚信书》上签名。提交的报考材料应当真实、准确。报名人员提供虚报考材料的，一经查实，即取消考试资格。
六、 面试
面试实行百分制。面试成绩的50%计入考试总成绩。
面试重点测评应聘者的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。
综合类、卫生类实行结构化面试。
教育类实行试讲，部分岗位为试讲和技能测试相结合。县直高中试讲使用博兴县现行高中二年级教材。初中、小学试讲使用博兴县现行初中二年级教材，其中科学专业试讲使用博兴县现行小学四年级教材。音乐、体育、美术专业除试讲外，还进行相应的技能测试（试讲和技能测试各占面试成绩的50%）。
面试的具体时间、地点另行通知。未按规定时间、地点和持有证件等要求参加面试的，视为自动放弃。
为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线60分。面试结束后，将笔试、面试成绩按比例折算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如总成绩相同，以笔试成绩高者优先，如果笔试成绩也相同，音乐、体育、美术专业，试讲成绩高者优先，其它专业如果笔试成绩相同且影响聘用的，再重新组织面试，确定总成绩排名。
七、考察体检
按照岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察主要侧重思想表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
对考察合格人员，组织体检。体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《录用体检通用标准（试行）》（国人部发【2005】1号）和《关于的通知》（人社部发【2010】19号）执行，另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的岗位空缺，不再递补。
八、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县事业单位公开主管机关统一公示，公示期为 7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或主管部门提出聘用意见，报县委组织部、县人社局审核。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用单位和受聘人员要按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
九、其他
有关事项信息将通过博兴县人力资源和保障局网站（www. bxhrss.gov）公布，应聘人员应及时了解网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及的，自负。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：
博兴县人力资源和保障局（综合类）：0543--2399065
博兴县（教育类）：0543—2323641
博兴县卫生和生育局（卫生类）：0543—2322779
附件1：《2017年博兴县事业单位公开表》
中 共 博 兴 县 委 组 织 部
博兴县人力资源和保障局
2017年2月7日
2013年兴福镇有3家公司，分别是：兴福公司、兴福公司和兴福金融公司。
解决问题的方法和做法步骤如下：
1.首先，要了解的基本情况，包括金额、期限、利率等；
2.其次，要根据自身的实际情况，选择合适的公司；
3.然后，要准备好相关的材料，如、、工作证明等；
4.，要按照公司的要求，提交申请，等待审核结果。
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